据业内消息人士透露,原百度旗下招聘网站百伯网CEO李珍文已正式加盟举贤网,并出任CEO一职,腾讯科技从举贤网相关人员处获得证实。
几个月前百度旗下招聘网站百伯网再次发生重大人事变动,CEO李珍文已于近期低调离职。CTO刘平川则于去年底离职。这也意味着原智联系已脱离百伯网。
如今,这一事件终于有了后续答案。
内部消息,CTO刘平川去年底离职,CEO李珍文今年初已被架空,并于正式离职。
据了解,2011年李珍文进入百度旗下的招聘网站百伯网出任CEO,全面负责百度人才技术和管理的相关工作,同期百度人才网站改版,并更名为百伯。在此之前,李珍文也曾就职于智联招聘,历任智联招聘北分公司总经理、集团副总裁兼大中华区负责人等职务,在销售和管理方面拥有丰富经验。
李珍文,前百度人才首席执行官(CEO)。
在网络招聘领域具有近十年的丰富实战与管理经验,是中国最早进行网络招聘营销和管理的专业人士,尤在网络招聘销售管理、品牌营销、渠道拓展以及团队建设等方面颇有建树。
2011年1月1日,百度人才创立,李珍文出任CEO,凭借在网络招聘领域的丰富经验,全面、系统的梳理公司产品体系和销售运营体系,旨在将百度人才打造成国内首家专注于人力资源精准服务的互联网平台,引领互联网人力资源服务的健康发展。
2002年-2010年,李珍文就职于智联招聘,历任智联易才西南大区总经理、智联招聘北京公司总经理、集团副总裁兼华东大区负责人等多个职务。多年来,其带领团队对网络招聘的品牌建设不断进行创新与开拓,在销售业务及运营管理方面取得了卓越的成绩。
2011年1月创办百度人才,2012年初离职。
加盟举贤网之后,李珍文将担任CEO一职,全面负责公司运营的相关工作。李珍文向腾讯科技证实了上述消息,并透露此次加盟是受朋友之邀。资料显示,举贤网定位中高端人才推荐平台,是一家中高端人才招聘网站,面向企业提供年薪10万-40万的人才推荐服务。
举贤网一个专门针对中高端人才招聘的网站,与其他招聘网站不同,举贤网更看重客户关系,并且参与到人才筛选中去,拥有明确的服务群体和忠实的客户群。举贤网将采用独特的CC-SNS模式,并希望能在现有招聘平台的基础上,探索出一条针对中高端人才招聘高效率低成本的道路。
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